Nos équipes

Notre équipe d’experts de terrain vous conseille. Ils vous rappellent dans l’heure.

Des équipes au savoir-faire reconnu

Les compétences et le professionnalisme de nos équipes sont unanimement reconnus et constituent l’un des moteurs essentiels de l’entreprise. Le recrutement est sélectif et les formations nombreuses (CACES, FCO, SST, N1 risque chimique, GRDF, incendies, …)

Vos interlocuteurs commerciaux

Aurélien

Commercial et responsable planning.

Aurélien est un ancien conducteur d’engins, en particulier de type Mecalac 714. Il connait donc parfaitement les contraintes chantiers.

Chez Noblet depuis 2009

Nadège

Commerciale et responsable planning

Nadège travaille depuis longtemps dans le tranport TP. Elle nous a rejoint en 2021.

Chez Noblet depuis 2021

Yoann

Commercial et responsable planning

Yoann est un ancien conducteur d’engins. Il a une forte expertise technique.

Chez Noblet depuis 2009

Damien

Commercial et responsable planning

Damien est un ancien chauffeur de camion grue et d’aspiratrices. Il connait parfaitement les contraintes techniques de ces matériels

Chez Noblet depuis 2011

Loic

Conducteur de travaux et responsable de Terrem

Loic est en charge des chantiers de Noblet Solutions. 

Chez Noblet depuis 2019

Frank

Directeur opérationnel de Noblet

Frank encadre la partie opérationnelle de Noblet (commercial et planning)

Chez Noblet depuis 2009

Nicolas

Conducteur de travaux et responsable commercial de l'Oise

Nicolas connait parfaitement des aspiratrices et leurs usages les plus divers en TP mais également dans l’industrie.

Chez TPAE puis Noblet depuis 2008

Laurent

Dirigeant du groupe

Laurent a repris Noblet en 2010 puis Cotra et Style en 2011 et TPAE en 2019.

Chez Noblet depuis 2010

L’équipe administrative

Chantal : responsable administrative et financière

 

Accompagnée de : Sonia, Julie, Lyvia, Fadime

Les chauffeurs et mécaniciens

Le groupe Noblet investit fortement dans la formation de ses équipes afin de garantir une très bonne qualité de service à ses clients. Il s’agit bien sur des formations obligatoires (permis, CACES, FCO, …) mais également de formations complémentaires telles que GRT gaz, Risque chimique N1, ADR, travail en milieu amiante, incendie, SST, … et des formations au management.

Le groupe cherche également aussi souvent que possible à proposer à ses salariés des évolutions professionnelles. Récemment par exemple, 1 chauffeur de camions grue a été formé pour devenir conducteurs d’engin, 3 chauffeur a également été formé pour se servir d’une aspiratrice. Enfin plusieurs chauffeurs sont passés de camion benne à camion grue en passant leur CACES et en étant formés.

%

nos émissions de CO2 par rapport à 2015

Arbres plantés en France qui compensent 92k litres de gasoil / an

personnes qualifiées à votre service

journées de locations de camions/pelles par an

%

de clients satisfaits de leur relation avec Noblet (enquête décembre 2020)

Ils nous font confiance

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